INNOVATION - RECRUTEMENT - JEUNES DOCTEURS

Docteur – Référent R&D (H/F) – Chimie verte / Chimie du végétal – RHI

Nous recrutons actuellement un docteur (H/F) en Chimie verte / Chimie du végétal.

Notre client est une jeune start-up française créée en 2017 et basée à proximité de Chambéry. Elle est spécialisée dans l’identification, l’élimination et la valorisation des renouées du Japon, une plante invasive particulièrement problématique pour les entreprises de travaux publics et les maitrises d’ouvrage. Elle a mis au point un procédé de chimie verte totalement innovant qui permet de créer une boucle d’économie circulaire autour de la renouée du Japon et ainsi de régénérer la biodiversité tout en valorisant les rhizomes de cette plante. Son objectif est de transformer un nuisible en une ressource. Ce procédé chimique d’éco-extraction est issu de travaux menés en collaboration avec un laboratoire de recherche de l’université Savoie Mont Blanc et a fait l’objet d’un brevet. Il permet d’extraire des polyphénols de la matrice végétale avec des applications possibles dans le domaine cosmétique, les compléments alimentaires et les produits de protection des cultures.  

Forte de sept collaborateurs, l’entreprise est en train de réaliser une levée de fonds qui va lui permettre de passer à la phase d’industrialisation du procédé. L’objectif est d’aboutir à un démonstrateur industriel du procédé continu d’ici deux ans, d’étendre son champ d’action à l’ensemble du territoire, d’offrir de nouvelles solutions pour intervenir sur de plus grandes surfaces et sur de nouvelles plantes invasives. Elle souhaite aujourd’hui renforcer son expertise R&D par le recrutement d’un Docteur R&D (H/F) en Chimie verte / Chimie du végétal. La personne recrutée travaillera en binôme avec le fondateur et dirigeant de l’entreprise et en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe.

Le principal enjeu du poste consiste à structurer la démarche de recherche et développement de l’entreprise et d’accompagner son changement d’échelle. Vous aurez notamment pour mission de gérer le développement du procédé chimique d’extraction continue (préparation de la matière et des échantillons, réalisation des essais, etc.), d’identifier de nouvelles molécules d’intérêt (potentiellement dans de nouvelles plantes) et de nouvelles applications. Vous aurez également en charge la partie réglementaire, contrôle qualité et traçabilité (pilotage) ainsi que la gestion des prestataires (pour la valorisation des molécules d’intérêt). À terme, le poste consistera à remplacer le dirigeant dans sa fonction de référent / Responsable R&D.

Nous cherchons un candidat disposant des expertises / compétences suivantes :

  • Docteur (H/F) en Chimie verte / Chimie du végétal (éventuellement chimie des procédés),
  • De très bonnes connaissances en valorisation de la biomasse ou de ses co-produits (des connaissances sur les plantes envahissantes serait un plus),
  • Expérience professionnelle probante (doctorat complété par une ou plusieurs expériences postdoctorale(s)) dans la gestion de projet en chimie verte, idéalement dans la conception de produits issus d’un procédé de valorisation,
  • Avoir déjà travaillé « en dehors de la paillasse » et être capable de gérer de bout en bout une chaine de valorisation végétale,
  • Bonne maitrise du français et anglais professionnel demandé.

Nous recherchons un « jeune docteur » H/F qui :

  • a envie de rejoindre une aventure entrepreneuriale et qui souhaite contribuer au développement opérationnel et stratégique de l’entreprise,
  • partage les valeurs de sobriété, d’innovation, de « savoir ET faire » de l’entreprise,
  • n’a pas peur de mettre « les mains dans le cambouis »,
  • sait faire preuve de maturité professionnelle, d’autonomie et de polyvalence.

Notre client est particulièrement sensible à la diversité, elle se montrera attentive à la singularité des profils et des parcours.

Localisation : à proximité de Chambéry.

Rémunération envisagée : selon profil.

Si vous pensez être cette personne, que vous êtes titulaire d’un Doctorat et n’avez jamais été embauché en CDI après votre thèse (contrainte impérative pour respecter les critères du CIR), nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation par email à jesuisunjeunedocteur@rd2conseil.com  – sous la référence RHI.