INNOVATION - RECRUTEMENT - JEUNES DOCTEURS

Docteur-Ingénieur R&D (H/F) Modélisation de rendements agricoles – SNM

Nous recrutons actuellement un docteur-ingénieur (H/F) afin de gérer des enjeux de modélisation pour la gestion des risques climatiques en agriculture.

Notre client est une jeune start-up française créée en 2018, basée à Montrouge. Spécialiste de l’intelligence artificielle appliquée aux données spatiales, elle accompagne le secteur de l’assurance agricole pour une meilleure gestion du risque face aux événements météorologiques défavorables. Les solutions qu’elle développe combinent imagerie satellite, intelligence artificielle et modélisation des cultures. Ses services SaaS ont pour vocation d’aider ses clients à construire une meilleure résilience face aux risques financiers et à anticiper les pertes conséquentes d’événements climatiques tels que les sécheresses, les inondations, les tempêtes… Ses clients sont principalement des grands comptes (assureurs, réassureurs, institutionnels, coopératives agricoles) en France et à l’international (aux Etats-Unis notamment).

Composée de 6 collaborateurs, l’entreprise poursuit sa croissance et souhaite aujourd’hui renforcer son expertise R&D par le recrutement d’un Docteur-Ingénieur R&D (H/F) en modélisation. La personne recrutée intégrera le pôle Tech et sera rattachée à la fondatrice / dirigeante ainsi qu’au CTO de l’entreprise. Elle travaillera en étroite collaboration avec l’ensemble de l’équipe.

Le principal enjeu du poste consiste à contribuer à la R&D de l’entreprise et au développement de ses services SaaS pour ses clients en France et à l’international. La personne aura notamment pour mission de :

  • Adapter les modèles existants à de nouvelles cultures (aujourd’hui centrée sur le blé et le maïs, la société vise la modélisation d’autres types de cultures tels que l’orge, le soja, le colza…), à de nouveaux territoires et à de nouvelles conditions climatiques,
  • Identifier les leviers d’amélioration des modèles existants et proposer des évolutions,
  • Tester, analyser et quantifier statistiquement les performances des modèles développés,
  • Implémenter de nouveaux algorithmes et modèles décrivant les cultures et l’impact des événements climatiques sur ces cultures,
  • Traiter de gros volumes de données, dont des données satellites issues de la NASA et de l’Agence Spatiale Européenne,
  • Effectuer une veille scientifique continue.

Nous cherchons un candidat disposant des expertises / compétences suivantes :

  • Docteur (H/F) en mathématiques appliquées ou profil pluridisciplinaire (Physique, Climatologie, Modélisation…), vous disposez également d’une formation initiale dans une école d’Ingénieur de rang A (Centrale, Mines, Polytechnique, ENS…)
  • Expérience professionnelle probante et pertinente en modélisation mathématique de phénomènes physiques / développement et implémentation de modèles (à travers un doctorat possiblement complété par une expérience postdoctorale),
  • Solides compétences en mathématiques, programmation et traitement de la donnée,
  • Bonne maîtrise des outils de modélisation et de simulation
  • Idéalement, vous disposez d’une bonne maîtrise de la programmation en C++ ou dans un langage orienté objet (Java, Python, voire Matlab),
  • Appétence avérée pour les thématiques du dérèglement climatique,
  • Maitrise du français et de l’anglais impérative.

Nous recherchons un « jeune docteur » H/F qui :

  • a envie de rejoindre une équipe dynamique à la pointe de la R&D et de participer au développement d’une entreprise en s’impliquant dans la durée,
  • souhaite contribuer à une meilleure résilience face au changement climatique, avoir un impact concret grâce à la technologie et est désireux de mener des travaux de recherche appliquée,
  • aime relever des défis technologiques et ne craint pas de rentrer dans le code,
  • a un esprit critique sur les résultats qu’il obtient et un esprit analytique sur l’ensemble des modèles développés pour identifier la source d’un problème,
  • est dynamique et force de proposition,
  • a le goût du travail d’équipe et sait travailler en autonomie.

Localisation : à proximité de Paris.

Rémunération envisagée : selon profil

Si vous pensez être cette personne, que vous êtes titulaire d’un Doctorat et n’avez jamais été embauché en CDI après votre thèse (contrainte impérative pour respecter les critères du CIR), nous vous invitons à nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation par email à jesuisunjeunedocteur@rd2conseil.com – sous la référence SNM.