VOUS ÊTES JEUNE DOCTEUR EN RECHERCHE

DE VOTRE FUTUR POSTE EN R&D ?

Qui êtes-vous ?

Vous êtes titulaire d’un doctorat en Sciences (quelle que soit la spécialité : Chimie, Electronique, Informatique, Mécanique, Optique, Agronomie…).

Vous recherchez un premier emploi (1er CDI) et êtes de ce fait considéré comme un jeune docteur (y compris après un post-doc).

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine pour pouvoir y apporter vos compétences scientifiques et humaines et développer votre savoir-faire dans un environnement propice à l’Innovation.

Vous recherchez un poste vous permettant d’approfondir et de mettre en pratique votre expertise en matière de Recherche & Développement.

RD2 Conseil, un spécialiste du recrutement dédié à la promotion et à l’insertion des jeunes docteurs en entreprise.

Quelle valeur ajoutée vous apporte RD2 Conseil ?

Notre compréhension

Nous sommes spécialistes du recrutement de compétences scientifiques, en particulier de jeunes docteurs.

Notre connaissance

Nous sommes multidisciplinaires, notre culture de l’Innovation et notre expérience auprès des start-ups innovantes nous permet d’appréhender un large champ de compétences et d’expertises scientifiques.

Notre expérience

Notre connaissance des TPE et PME innovantes et notre réseau dans le monde de l’Innovation nous permet de déceler et de faire naître des opportunités d’emploi formidables pour les jeunes docteurs, sur des postes de chercheurs / ingénieurs en Recherche & Développement.

Quel est notre mode de fonctionnement ?

Notre démarche de sélection des candidats est double

Nous vous invitons à nous envoyer votre CV actualisé afin de nous permettre de vous identifier et de vous intégrer à notre base de données de compétences scientifiques.

Rechercher

A partir des besoins exprimés par nos clients, entreprises privées innovantes, nous recherchons la personne la plus à même de répondre à ce besoin, en termes de savoir, savoir-faire et savoir-être. Le fait de disposer de votre CV nous permettra de vous identifier et de vous contacter plus aisément dans le cadre de cette « chasse de tête ».

Proposer

Nous sommes force de proposition auprès de nos clients et prospects afin de les inciter à recruter les jeunes docteurs issus de notre base de CV. C’est ainsi que nous pouvons être amenés à vous proposer des opportunités d’emploi à partir du moment où nous disposons de votre CV.

RD2 Conseil vous accompagne et vous épaule pour trouver le métier et l’entreprise qui vous correspondent !

Pour en savoir plus sur nos prestations

07 81 13 24 93